下乡驻村工作心得体会
“驻村”首先是“驻”，只有静下心驻下来，才能有时间去深入调查研究，了解村情民意，从而制定对策，帮助解决问题。下面是小编为大家收集下乡驻村工作心得体会，欢迎借鉴参考。
下乡驻村工作心得体会篇1
下乡驻村工作总结梅林办事处于2003年12月15日正式成立，办事处成立后处党工委非常重视下乡驻村工作，本着“驻村不增员、帮民不扰民”的原则，以“干部经常受教育、群众长期得实惠”为目标，紧紧围绕发展农村经济这一中心，抓住加强农村基层组织建设这个关键，充分发扬“四实”作风，扎实开展了驻村工作，进一步密切了党群、干群关系，全面推进我处各村经济发展。
一、基本情况
梅林办事处下辖7个村委会，2个村民小组，有市派工作组5个、8人。年初处党工委为加强驻村工作，特成立了梅林办事处下乡驻村工作领导小组，由处党工委书记任工作组组长，党务副书记和市派工作组组长任副组长，处党工委根据《B市第三批干部下乡驻村工作安排实施意见》制定了我处下乡驻村工作安排意见，具体安排了我处驻村工作并从机关各科室抽调52名机关干部进驻到7个村委会、2个村民小组，现我处共有市派工作组5个、8人，处派工作组7个、52人。
二、开展工作情况
1、深入开展十六大精神、十六届三中全会及省、市、县党委全委（扩大）会议精神，各驻村工作组充分发挥自身优势，结合各村实际，切实担当起了宣传员，积极主动地与所在村组党支部密切配合，做好宣传并组织学习。同时各驻村工作组按照处党工委的安排，积极组织广大村民围绕十六届三中全会展开大讨论，召开座谈会等多种形式，深入学习领会精神。
2、各驻村工作组深入贯彻落实中央、省、市、县关于同“***”等邪教组织斗争的方针、政策，组织各村村民开展了农村反邪教警示教育活动，各驻村工作组积极与各村党支部、村委会配合，协调各方关系分别请市党校等有关人员为各村村民，进行反邪教有关知识的讲座，全处在农村反邪教警示教育活动中共办培训班15期，参训人员3820人，通过学习教育，使基层干部和农民群众认识邪教、反对邪教，进一步将各村领导干部、党员、团员、农民群众的思想统一到贯彻落实州、市党委全委扩大会议精神上来，集中精力发展经济。
3、广泛开展“三级联创”活动，切实抓好农村基层组织建设，增强党支部的战斗力和凝聚力。各驻村工作组结合新形势、新任务，按照办事处党工委“三级联创”工作的安排意见，针对所驻村“两委”班子现状，协助村“两委”召开班子会议，党员群众代表会议，广泛征求意见，确定创建“五好”村党支部的级别及创建措施。同时协助村“两委”班子制定2004年党建精神文明及经济发展计划，做到目标明确、任务明确、职责明确。同时为扩大“五好”村党支部创建的实效，按照市委组织部的要求，我处在全面继续深入开展“党员承诺服务区”活动的基础上，今年在各村又开展了“党建系列教育月”活动，在个别村组开展了“四培养”活动等，各驻村工作组抓住这一有利时机，协助村党支部加大对党员的教育培训，积极参与到各项创建活动中，加强了村党支部的建设，增强党组织的战斗力。
4、切实抓好产业结构战略性调整。各驻村工作组把发展农村经济，增加农民收入做为下乡驻村的最终目标和最根本的出发点和落脚点。走家入户，摸清所驻村的基本情况，掌握每个农户的生产生活情况，帮助农户理清发展思路。各驻村工作组结合我处实际和各村的自身优势，组织村民重点围绕城市经济大力发展二、三产业为主要内容进行讨论、座谈。驻村工作组协助所在村理清发展思路并最终确定各村要围绕城市扩容实现由以种植业的农业产业结构向以二、三产业、产业结构的转变。并面向市场需求，调优产业结构，发展特色产业，为广大村民增加收入打好基础。一年来我处各驻村工作组给全处村民提供致富信息42条，转移农村劳动力283人，提供保洁，家政等就业岗位53个，有重点地转移和安置了一批农村富余劳动力，为农民增加了收入。
5、积极化解农村各类矛盾，做好农村稳定工作。各驻村工作组充分发挥“信访接待站”的作用，协助村“两委”构建信访网络，疏通信访渠道。各驻村工作组深入农户家中，了解群众疾苦，全面掌握所驻村生产、生活状况，尤其要到问题多、群众意见大，热点、难点、焦点问题多的群众中去寻找问题根源，寻找解决问题的途径和办法。一年来市派工作组共解决各类矛盾纠纷80件，其中一般性群众纠纷73件，上访事件7件，协助解决重大信访件1件，有效制止了一批上访事件的发生，确保了一方稳定。
6、规范村级事务管理，不断深化“两公开”工作。各驻村工作组根据《中国共产党农村基层组织工作条例》、《浙江省村级组织工作规范》和《村民委员会组织法》，协助村“两委”班子在充分针求意见和讨论的基础上健全、完善了各项规章制度。一是继续深入开展了“四民主、两公开”为主要内容的“民主日”活动，使“民主日”活动成为解决一些焦点问题的有效载体。二是协助村“两委”按办事处要求每季度做好财务、政务两公开工作，并督促所驻村做到一事一公开，随时发生随时公开，接受群众监督。三是宣传党的各项方针政策和法律法规，逐步推行依法治村和实行民主选举、民主管理、民主决策、民主监督的“四民主”管理模式，教育启发农牧民群众依法行事。
7、加强农牧民的培训，用社会主义文化占领农村阵地。一是各驻村工作组利用基层组织建设有力时机，加强了村民在维护新疆稳定反对***和非法**活动的教育等。一年来由各驻村工作组组织开展的各类培训11期，共7个村的1230人参加培训，协助办事处举办报告会8场，共有936人参加；二是各驻村工作组从各村实际出发，组织村民开展联谊晚会、元旦晚会及庆“三八”文艺汇演，座谈会等一些群众喜闻乐见的文化教育活动；三是驻村工作组结合公民道德建设月活动，将“讲文明、树新风”活动在各村开展起来，利用争创全国卫生城市的契机，开展环境卫生综合整治，引导农民改善环境，倡导文明新风。四是各驻村工作组针对A办事处各村的实际情况，有针对性的组织村民进行学习，如南五工二村工作组结合该村市场股份制改制专门聘请市司法局有关人员加强了对村民的普法教育，再如八工一村、小三四工一村等外出务工人员较多，驻村工作组积极与市劳动保障局联系为村民讲解有关劳动保障、维护权利等方面的内容；六工庙村、中沟村以农业生产为主，办事处驻村工作人员积极与处科技办联系为村民讲授农业生产知识等，使广大农民群众全方位地接受到了各类知识的培训。
8、积极开展“五好”驻村工作组创建活动。处党工委首先成立了创建“五好”驻村工作组工作领导小组，按照市委有关文件精神，对我处开展“五好”驻村工作组创建工作召开专题会议进行安排，成立了“五好”驻村工作组创建评审委员会，制定了“五好”驻村工作组考核细则，将“五好”驻村工作组实行动态管理，严格按“五个好”的考核内容，落实驻村工作各项制度和要求，处党工委加大对驻村工作日常督促检查，建立通报制度，同时处党工委将处派“五好”驻村工作组的评选与部门年终考核挂钩，形成各部门争创“五好”，各部门人员人人争创“五好”的创建局面。6月中旬街道党工委对市派五个工作组和处派工作组进行了验收，结合党工委创建“五好”驻村工作组评审领导小组评定，评出四个市派“五好”工作组和一个处派“五好”工作组和一个市派“四好”驻村工作组并在“七一”表彰大会上分别为他们命名授牌。
三、存在问题
1、个别市派工作组的单位领导对驻村工作重视不够，驻村工作开展的较少，没有打开工作局面。
2、个别驻村工作队员工作懈怠，缺乏工作责任心和紧迫感，影响了工作的正常开展。
下乡驻村工作心得体会篇2
各位领导,各位同志：
大家好！
我叫张X，今年35岁，是XX县中医院一名职工。
20xx年5月，我响应上级号召，接受组织安排，成为XX县中医院驻XX镇XX村新一任驻村干部。我是一名医生，作为一名专业技术人员，我虽然在医院做着行政管理工作，但是要切实长期的深入农村工作，对我来说还是很陌生，有很大的挑战性。然而，领导的关心和支持深深地鼓舞了我，5月20日，医院院长和党委书记以及上一任驻村干部亲自把我送到XX镇XX村和XX村党支部书记邢XX完成了驻村工作的交接，于是，带着领导的嘱托和期望，带着我本人满怀的工作热情，翻开了我工作历程中崭新的一页，驻村工作由此开始。
XX村老支书邢XX很热情，对“做人民群众贴心人”的工作很配合，很支持。在和老支书拉家常式的交谈中我了解到XX镇XX村地处偏远，共有群众1120人238户，耕地面积1055亩其中18-45岁青壮年510人61岁以上老人153人，低保户51人、留守儿童妇女390人。共有17名党员(2012年新发展4名)，“两委”干部健全。XX村还是以农业为主，村内无主导产业和个体私营经济体，群众主要收入来源是粮食生产、专业养殖（养鸡户3人）、劳务收入（全村外出打工年收入约85万），农村合作医疗基本覆盖。XX村委三个自然村仅有两个卫生室。村内有一所小学，共有不到70名学生，基本为本村留守儿童.了解到以上情况后，我感觉到XX村地处边远老区交通不便，说实在的，我第一次去的时候，用汽车上的导航就不能到达目的地，一路坑坑洼洼，还是边走边问才找到，交通问题也限制了当地的发展，经济收入偏少，卫生教育相对还较落后。作为驻村干部，我面临的问题还很多，但我有决心做一名合格的“人民群众贴心人”，也有信心在我驻村期间为XX村百姓办点实事。
驻村工作开始之初即是六一儿童节来临之际，节前，和老支书商量后，我带着中医院口腔科、儿科、外科、眼科等业务骨干，为XX村小学全体留守儿童做了一次详尽的体检，让这些父母不在身边的孩子们享受享受他们应该得到的健康保障，开始孩子们还有些怯生，经过简单的交流以后，孩子们天真活泼的天性就显现了出来，在欢快的气氛中我们给每个孩子建立了健康档案并交给老师专门保存，并且把个别视力差、有牙病需治疗的孩子都给老师做了特别的交代并且承诺到中医院治疗时候给予最大程度优惠。体检结束后，我们给孩子们送去了他们的节日礼物--每人一个新书包，此举也得到了XX县团县委的大力支持，在孩子们喜悦的心情中，团县委刘XX副书记向孩子们致以了关切问候。
麦收前的一场狂风暴雨席卷了XX州大地，我县小麦发生大面积倒伏现象，下雨的当时我因有事回到了县城，听路过的群众讲：“潮庄镇有的`地方小麦倒伏以后就像被石磙碾过了一样”我便立即赶到XX村，老支书已在村口等候，我们一起看了看小麦倒伏的情况，万般幸运的是，XX村一千多亩小麦主要在村口道路的两旁有零星的倒伏，
倒伏的不到10%，一颗悬着的心才稍稍放下了一点。天气放晴后即是麦收，在这收获的季节里，乡亲们个个挥汗如雨，劳作于田间地头，我和XX市中心医院的驻村干部XX也参与其中，帮助劳力少，有困难的群众收割小麦，靠近路边的部分小麦不能由收割机收割，我们便挥起镰刀，参与到这份劳动和收获的喜悦中去。现代化的收割机械大大提高了劳动的效率，缩短了麦收时间，短短两三天时间，一片片金色的麦浪已经颗粒归仓，更令人喜悦的是，在今年受灾的情况下，XX村小麦还有好几户亩产达到1100斤，看着乡亲们的笑容，我们所有的疲惫一扫而光。
夏收夏种刚刚结束，我们伟大的党迎来了她的92岁生日，县委县政府发起了走访慰问群众活动，我县各个单位此呼彼应，进行了一场声势浩大的“做群众贴心人，走访慰问活动”和老支书邢XX商议后，在老支书的建议下，我们决定在XX村举办一场大型义诊活动，7月4日由骨伤科、针灸科、外科、内科（脑病科）和心电图一行9人来到XX村，为XX村及附近村民健康体检、诊疗疾病，普及健康知识，时值今年头伏，针灸科同志又将冬病夏治“三伏贴”这一中医药瑰宝介绍给大家，这种技术可以以很小的代价在三伏天治疗一些在冬季发病的疾病，可以省去很多经济上和身体上的负担和痛苦，恰巧老支书积劳成疾患有肺气肿，我们便立即给他采用了这种治疗，我们期待以后的冬天老支书可以免去病痛折磨，恢复健康。一上午时间，XX村义诊受益群众达100余人，免费做心电图50余份，希望我们的行动能给老百姓带来真正的健康知识和理念，让他们更健康更幸福的生活。七一走访期间，我还和其他几位驻村干部交流，我们认为驻村干部应该最大限度发挥自身优势，不拘泥于形式，比如：团县委XX副书记在尤吉屯乡刘营村驻村，我们在XX村关爱留守儿童活动中有团县委驻村干部参与，七一走访期间，我们便组织义诊志愿团队到刘营村等地开展走访慰问活动，整合了资源优势，并且我们还参与了县人大、县直工委的走访慰问活动，开展义诊活动五次，参与人员33人次，受益群众571人次，参与人员不畏酷暑煎熬，细心为前来群众进行检查，耐心回答群众的相关询问，不给义诊受益单位索取任何报酬与招待，切实为人民群众着想，我们驻村干部目的只有一个：就是与老百姓贴心！
XX村共有三户蛋鸡养殖户，走访中，我们走进养殖户齐XX家养殖厂内询问了蛋鸡养殖及鸡蛋销售情况，经历了禽流感的冲击，刚刚恢复养殖的齐XX脸上又充满了希望，养殖不是我的专业，交谈中，我告诉齐XX，我来驻村就是来为你们办实事，如果有需要，我会联系农业畜牧人员为你排忧解难。
老支书还告诉我，XX村没有初中，孩子们升初中需要到XX镇初中上学，当地属于淤土土质，XX村西至XX镇初中600米土路还没有硬化，每当雨天雪天，泥泞不堪，孩子们有时候穿着雨靴还很难步行走过，有的鞋子被吸在淤泥里面，着急的直掉眼泪、有的因为路滑摔倒受伤、年龄小点、瘦弱一点的还得家长背着接送，老支书已经多方奔波，筹措资金修条水泥路，就是想让孩子们能顺顺畅畅、平平安安的去上学，了解到这个情况后，和老支书合计了一下，修这条路最少要两万元，已经争取到几千元资金，我立即和医院领导做了汇报，医院领导对驻村工作大力支持，在医院新院区建设资金紧张的情况下立即调拨资金一万五千元，用于修缮这条路。带着医院领导的嘱托，我把这一万五千元钱送到老支书手中，老支书当场表示请放心，一定要修一条高质量的水泥路让大家放心。我告诉老支书：”你这么说就外了，你别忘了，我也是XX村的人“目前此项工程准备工作已基本收尾，等秋收秋种结束就可以开工了。
5月20日到现在毕竟时间还很短，我驻村以来开展的工作还很少，工作经验和工作方法上还存在很大的不足，XX村还有很多事情需要办，比如村内垃圾处理问题，群众文化娱乐场所不完善等等还需要社会各界和各位领导的鼎力支持，如果过去的几个月里我在XX村做了一点点事情，也已经成为历史，作为XX村的一员，我还要着眼于未来，为更好的为老百姓办事，与群众贴心不断努力！
谢谢大家！
下乡驻村工作心得体会篇3
根据省、市委的统一安排部署，大通县干部下乡驻村宣讲中央和省委1号文件（以下简称两个1号文件）工作从2月28日开始，至3月15日结束，历时15天。各级下派干部严格按照省、市、县委的要求，认真扎实开展宣讲工作，取得了预期的效果。现将此项工作作一简要总结。
一、基本情况
全县辖9镇13乡，289个村委会，18个社区居民委员会，总人口为43.8万人，其中农业人口33万，占总人口的75%，是一个农业大县。此次我县下派驻村干部总人数565名，其中省级下派38名，市级下派34名，县下派204名（包括科技特派员16名），乡镇下派289名。
二、主要做法
（一）加强组织领导，提高思想认识，安排部署到位
1、加强领导，精心组织。为切实搞好两个1号文件的宣传工作，2月7日，县委组织各乡镇、各部门、各单位主要负责人召开宣传中央和省委1号文件工作动员会议，要求全县各级党政组织特别是涉农部门，紧密结合正在开展的保持共产党员先进性教育活动，精心组织，狠抓落实，确保宣讲工作取得实效。及时转发了省委1号文件，成立了县下乡驻村工作管理办公室，负责对下乡干部的管理和宣传工作的指导、督查工作，各乡镇也成立了相应的领导小组。按照“硬抽人、抽硬人”的原则，县上抽调下乡驻村工作人员493名，配合省、市下派干部开展工作。下发了《关于组织干部下乡开展宣讲中央和省委1号文件工作的通知》，向驻村干部发放了《2005年中央1号文件和省委1号文件宣传问答》等有关宣传材料。3月8日，在全县农业农村工作会议上再次对此项工作进行了重点安排部署，形成了全县上下齐抓共管，全面推进的工作局面。
2、明确任务，力求实效。这次宣讲活动重点抓住了三项目标任务：一是充分认识这次下乡宣讲活动的重大意义，把宣讲活动作为促进“三农”工作的重要举措，作为开展保持共产党员先进性教育活动的一次实际行动，力争把两个1号文件中“两减负、三补贴”的具体内容和提高农业生产综合能力的核心精神，原原本本地传达给农民，把中央和省市的支农惠民政策送到千家万户，做到家喻户晓，使农民真正感受到“多予、少取、放活”带来的好处。二是利用干部下乡驻村宣讲两个1号文件的有利时机，充分发挥农村指导员的作用，深入田间地头和农户家中，采取多种形式引导广大农村干部进一步强化发展意识，积极寻找促进当地农民增收的有效途径。三是进一步体察民情，心系农民，切实为基层和广大农民群众办一些好事、实事。
3、搞好督查、总结工作。为了确保此次宣讲工作取得实效，县驻村工作管理办公室就下乡驻村工作开展情况进行了巡回指导、检查，根据工作中涌现出的典型事例和好的工作经验，编发了工作简报6期，上报工作信息2期，工作汇报1期，及时肯定了下乡驻村干部的工作成绩，总结了经验，防止了宣讲工作流于形式和走过场。
（二）宣讲方法灵活，形式多样，成效明显。这次宣讲工作，除召开各种会议进行宣传以外，还采取了更加灵活多样的宣讲方式加以巩固。一是组织干部和群众开展大讨论，畅谈各自对文件精神的理解和对今后发展前景的展望。二是进行入户宣讲。对那些未能参加会议讨论的农民，通过炕头座谈聊天等形式，把文件精神传达给农民。三是进行骨干培训，对村干部、党员、致富能手进行重点培训，使他们成为贯彻落实1号文件精神的先行者和排头兵。四是注重讲解方式。除了照文宣读以外，把更主要的精力投入在讲解上，做到了深入浅出、通俗易懂、有针对性。在15天的宣讲活动中，驻村干部共发放各类宣传材料6000余份，《西宁农村工作手册》3814册，《2005年农村发展政策和为农民办实事项目宣传手册》3814册，张帖横幅、标语5540余条（幅），出黑板报262期；召开村两委会867次、村民大会248次、党员大会623次；举办各类培训班67次；走访群众4840户，征求到意见建议612条，经归纳整理，意见集中反映在以下八个方面：1、农业基础设施薄弱，资金投入力度小。2、村级集体经济薄弱。3、农资价格上涨，农业成本过高。
4、农民就业渠道窄，增收缺乏新途径，农民外出务工维权难，工资拖欠现象仍然严重。5、产业结构不合理，二、三产业发展缓慢。6、少数民族地区学生流失严重。7、个别下乡干部不了解农业农村工作，服务意识不强。8、部分党员思想保守，有的基层干部驾驭市场经济的能力不强，带领群众致富的办法不多。主要建议有两条：一是今后应多派一些熟悉农村工作、适应农村环境、精通农牧科学知识的人员下乡指导。二是多提供一些农科服务和劳务信息服务。
（三）坚持“四个结合”，强化服务意识，发展农村经济
1、与了解村情民情，共谋发展大计相结合，帮助理清了发展思路。驻村干部在宣传文件的同时，积极引导群众转变观念，在调整产业结构、发展特色农业、增加经济收入等方面为“两委”班子“出实招、献良策”，协助村干部制定年度工作计划，修改、完善村内各项规章制度。帮助村两委会理清发展思路，明确发展方向，驻村工作组共提出了切实可行的发展思路9条。如逊让乡提出了“稳粮、增油、抓畜牧”的发展思路，西山乡提出了“稳油增薯发展中药材，突出项目抓畜牧，劳务输出增收入”的发展思路等。
2、与切实为民办实事相结合，解决了群众的生产生活困难和问题。驻村工作期间，针对目前广大群众面临的实际困难和问题，下派干部积极主动地找门路、想办法，想方设法为农民办好事实事，受到了基层干部群众的首肯。截止3月15日，下派干部共发放各种捐款和慰问金17920元，帮扶物资折合人民币2100元，慰问贫困户40户，解决面粉35袋，衣服50件，资助22名贫困学生学费2400元，解决化肥10.2吨（折价2.5万元），协调解决各种贷款238万元，解决籽种11万公斤，草种200公斤，举办农民科技培训25期3242人（次），发放科普材料2500份，教师培训1期93人，购买办公用品1600元，联系劳务输出80人；计划解决畜棚80栋、洋芋种植基地500亩、人畜引水工程4项。
3、与“两委会”换届选举工作相结合，加强了基层政权建设。这次干部下乡驻村适逢我县村级“两委会”班子换届选举。驻村干部在宣讲1号文件的同时，与乡（镇）、村干部共同开展宣讲《村民委员会组织法》等法律法规的活动，协助村两委会做好出选民榜、提候选人等工作，确保了村两委会换届选举工作的顺利进行。截止3月15日，全县已有273个村党支部完成了换届选举工作，占全县村党支部总数的94.5%，村委会选举完成了10个，占全县村委会总数的3.5%。
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