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工作计划

时间:2023-08-02 07:30:52 工作计划 我要投稿

[荐]工作计划

  时间流逝得如此之快,又迎来了一个全新的起点,来为以后的工作做一份计划吧。相信大家又在为写计划犯愁了?下面是小编精心整理的工作计划7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

[荐]工作计划

工作计划 篇1

  在本学期初,我们就制订了初三年级组工作计划,提出了本学期两类不同班级的工作的重点,明确了XX年的奋斗目标。为了达到这个目标,我们进行了责任分工,责任到人;大部分教师都能够团结、上进、务实、敢于创新,以饱满的工作热情,投入到紧张的教学工作中。我们还加强了政治学习,大家清楚认识到,教初三,就意味着要牺牲更多的个人时间和利益;教初三,就意味着肩头多了一份沉重的责任,因为我们要对学生、对家长负责,更要对学校的声誉负责。工作总结如下:

  一、加强日常管理,保证班级稳定。

  在教学中,学生和班级的日常管理工作是基础,稳定是大事,因此初三全体教师密切注意学生的思想动态,注重教学反馈,及时主动与班主任交流沟通。对出现的问题以及出现问题的学生,积极商讨解决问题的方法和对策,有重点、抓苗头,预防是目的,教育是手段,创造了初三较好的班风学风,保证了初三班级的稳定。本年级九个班,班主任都是在全校教师当中被挑选出来的,他们不断总结经验,改进班级管理方法,规范班级管理秩序,完善班级管理体系,使班级教育教学工作有条不紊。如彭玉容老师的班级管理经过多年的锤炼,呈现多样化的管理特点,她善于利用各种教育机会,用发展、赏识、期盼的眼光看待学生;用激励、鼓舞、赞美的方法促进学生。余济心老师对落后生的转变极有耐心,一点点一滴滴的激励启发。郑勇老师因才施教、循序渐进,总能营造一种增强学生自我超越的班级氛围,帮助学生建立个人愿望,全面提高班级学习能力的基础。柯红老师自接任班主任工作以来,没睡过一个好觉。而吴剑老师管理有方,教学得法,把70多名学生搭理得服服帖帖。由于她的工作认真负责,班上好几个有名的.差生都有了转变,班级管理方面难度虽大,但面对困难吴老师主动到学生家里家访,耐心与学生谈话,保证了正常的教学秩序,受到任课老师的好评,为整个年级的稳定做出了贡献。吴淑云、柯芳、汪志民、罗子军老师干劲十足,工作中他们团结协作,寓管理于各项班级活动之中。一份耕耘,一份收获,一学期来,在各位班主任的共同努力下,年级全体学生在各方面取得了明显的进步,特别是纪律方面,没有出现大的事故,从而为学生营造了一个良好的学习环境。

  二、加强家校联系,形成教育合力。

  通过家校联系,一方面了解学生在家情况,一方面了解在校情况,有利于老师和家长双方面对学生的管理,也增强了双方的沟通和信任。本学期家校联系频繁,只要发现问题,班主任都能在第一时间与家长取得联系,使班主任工作更加主动。本学期初三(8)班的家长会,由于班主任的精心准备,家长的重视,到会率达到了90%。家长会较往年更加务实,收效显著,得到了家长和老师的一致好评,对学生的帮助非常大。

  三.抢抓教学进度,赢得复习时间。

  本学期时间紧,任务重,既要上第五册的新课,又要上第六册的新课,还有三次月考考前复习,同时不能因为复习耽搁教学进度。我们提出“夯实基础,以旧带新”,要求老师们精心钻研教材,按要求设计好每一节课,利用学校现有的教学资源优势,上好每一节课。每一位教师都积极写教后反思,把自己的独特感受、意外感悟以及失败教训记载下来,切实提高自己的课堂教学能力。月考后本年级召开了质量分析会,老师在教与学中找出问题,查缺补漏。学校下达了各班的升学指标,老师们对自己的教学也有了更为方向明确的。正因为课内求效率,课外争时间。别人休息,我们加班。所以我们为XX年中考前的复习,赢得了较为充足的时间。

  四、不足与存在的问题:

  1.实施班级管理应发挥班主任的主观能动性,实现班级的全面发展。

  2.本年级有几个学习,纪律极差的学生,还须加强管理。

  3.本年级老师要加强中招考试题型的研究。近年中考试卷中出现较多的新题型,考试思路也有新变化,教师要注意收集这方面的信息,利用机会提早渗透,对学生进行有关训练,使学生能面对陌生情境,有一个良好的心态,能冷静的去分析、判断和解决问题。

  4.不能充分调动每个教师工作的积极性、热情。

  5.学生教育重点不突出,个别学生思想教育流于形式。

  五、今后打算:

  1、进一步转变教师观念,真正从以教师为中心转向学生为中心,让每个学生积极参与。

  2、真正从教会学生知识转向教会学生学习,培养学生良好的学习习惯和自学能力。

  3、形成良好的教科研氛围,勇于探索,大胆尝试;加强个人文化修养。

  4、把对学生的思想教育落到实处。

  最后,感谢学校领导和老师对我们年级组工作的指导和帮助,感谢我们年级组全体老师对年级组工作的理解和支持。在此,向大家拜个早年,祝大家新春快乐,合家幸福,万事如意!

工作计划 篇2

  担任内五科护士长近一年的时间里,深刻体会了神经内科的护理工作的艰辛与繁琐,人们常说的“三分治疗,七分护理”,也在内五科得到十分的体现,在20xx年里,内五科护理部坚持把“以“病人为中心”的护理理念融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”,在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识,在护理队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的病区环境!同时将20xx年的工作重心放在加强护士的专业培训,加强护理管理,加强基础护理,提高服务质量,开展优质护理服务上,现将20xx年工作计划做如下概括:

  一、加强护士在职教育,提高护理人员的专业素质强化相关专业知识的学习掌握,每月定期组织护士授课,实行轮流主讲,进行规章制度及神经内科专业培训。如遇特殊疑难情况,可通过请科主任,医生授课等多种形式更新知识和技能。互相学习促进,开展护理病例讨论,并详细记录。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,有计划的选送部分护士外出学习,提高护理人员的素质,优化护理队伍。不断的更新护理知识。

  二、护理安全是护理管理的重点,安全工作长抓不懈护理人员的环节监控:对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理,做到重点交待、重点跟班。切实做好护理安全管理工作,减少医疗纠纷和医疗事故隐患及患者的不良投诉,保障病人就医安全。病人的环节监控:新入院、新转入、急危重病人、卧床病人,有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。时间的环节监控:节假日、双休日、工作繁忙时段、易疲劳时间、交接班时均要加强病区的监督和管理。病危,病重患者,卧床患者严格执行床头交接班。护理操作的环节监控:严格查对制度,每日主20xx班,服药班查对医嘱两次,做到三查:操作前查、操作中查、操作后查。七对查对床号、查对姓名、查对药名、查对剂量、查对时间、查对浓度、查对用法。规范执行各种操作如:静脉输液、输血、注射、各种过敏试验,口腔护理等各种护理操作。虽然是日常护理工作,但是如果发生问题,都会危及到患者的生命,作为护理管理中监控的重点,不定期的进行护理安全隐患检查,发现问题,解决问题,并从自身及科室的'角度进行分析,分析事故发生的原因,吸取深刻的教训,提出防范与改进措施。

  三、转变护理观念,提高服务质量继续加强医德医风建设,增强工作责任心。加强培养护理人员树立“以病人为中心”的观念,把病人的呼声作为第一信号,把病人的需要作为第一需要,把病人的利益作为第一考虑,把病人的满意作为第一标准。对病区患者实施全身心、全方位、全过程、多渠道的系统护理。加强护理人员主动服务意识,质量意识,安全意识,在进一步规范护理操作的基础上,提高护患沟通技能,从而促使护理质量提高,确保护理工作安全、有效进行。注重收集护理服务需求信息,主要通过了解回访意见、和住院病人,家属的交谈沟通,定时发放满意度调查表,每月召开公休座谈会等,获取病人的需求及反馈信息,经常听取科主任,科室医生的意见和建20xx议及时的提出改进措施,同时对科室护理人员工作给予激励,调动全科护士的工作积极性,树立对工作的自信,增强科室的凝聚力。从思想上,行动上作到真正的主动服务。把“微笑用心服务,创造感动患者”的服务理念运用到实际工作中。加强安全管理的责任,杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提高我们的护理质量。深化亲情服务,提高服务质量。提高护患沟通技能。提倡微笑服务,培养护士树立良好的职业形象。同时向兄弟科室学习和借鉴,开展“优质护理服务”,全面加强临床护理工作,强化基础护理,改善护理服务,为护理学科的发展探索新的方法和途经,真正把“以病人为中心”的服务理念落到实处。

  四、合理利用科室人力资源内五科护士的人员少,护理工作繁重,根据科室病人情况和护理工作量合理分配人力资源,合理排班,弹性排班,增加高峰期上班人数,全科护理人员做到工作需要时,随叫随到,以达到保质保量为病人提供满意的护理服务。

  五、加强法律意识,规范护理文件书写随着人们法律意识的提高,医疗事故处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护20xx理人员法制意识,已成为护理管理的一个重要环节。在20xx年里,严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求,护理记录完整、客观。明确护理文件书写的意义,规范护理文件书写,并向兄弟科室及护理部请教,明确怎样才能书写好护理文件,以达标准要求。

  六、护理各项指标完成目标在20xx年里,争取在基础护理合格率,住院患者满意率,急救物品完好率,常规器械消毒合格率。护理文件书写合格率及三基考核合格率等均达到100%。

工作计划 篇3

  名师工作室自20xx年成立以来在各级领导的关怀下,正一步步走向成熟。随着20xx年的到来,工作室将不忘初心,继续努力,实现新的发展。我们将用心经营工作室,使之成为教学资源的集散地,努力搭设课堂教学与研究的操练场,创建教师专业发展和成长的给养所,营造在研修中体验成长,在参与中感受快乐的空间站。让全体成员在与团队的合作中,博取众家精华,使自己更厚重成熟;总结自己的教学风格与教育思想,使自己自成一家。使成员在原有的基础上踏上新台阶,成长为卓越的人民教师或者走向名师。

  为充分发挥名师工作室的专业引领、带动、辐射作用,加速教师专业化发展,培养造就更多的优秀教师,提高教书育人水平,特制定本学年的名师工作室计划。

  一、指导思想

  以上级文件精神为指导,以工作室的活动为载体,充分发挥工作室全体成员的智慧和教育教学研究能力,发扬开拓创新的'精神和团队合作精神。在学习、思考、实践、反思、总结的过程中,把先进的教育理念、独特的教学风格、精妙的教学技巧、灵活的教学方法,渗透和辐射到工作室学员的教学中去,让工作室真正起到培养名师基地的作用,成为人才成长的阵地。

  二、工作目标

  本学年我们将围绕XX名师工作室制定的工作目标,坚持以服务小学数学教育教学改革为先导,刻苦钻研业务,发挥示范、引领和辐射作用,改变教师学习方式,促进教师专业化成长,使本名师工作室真正成为小学数学教师专业发展的平台,实现高标准、高质量均衡发展的目标。

  三、工作任务及措施

  (一)明确发展目标,激发工作斗志

  全体学员要努力成为一个有爱心、有文化底蕴、有开阔视野、具有不竭创造力和研究力的一名卓越的小学数学教师。

  (二)加强业务学习,提高理论修养

  1.认真学习教育理论和法律法规,学习教育法、教师法等,提高自己的法律意识,做到有法必依。

  2.认真学习教育学、心理学,理解“课程改革纲要”、“课程标准”、“课标解读”的基本理念,及时更新教育观念,自觉改进教学,使教学具有创新性,形成独特的教学风格。

  3.认真学习专业知识,刻苦练习教学基本功。工作室针对个人的发展需要,确立必读书籍,认真研读,增强自身素养。工作室学员认真研读教材,提高驾驭课堂和教材的能力,提高组织教学的能力。

  4.充分利用外出学习的机会,学习并领悟同行及专家们的先进经验,积极与专家们交流,提出自己在教学实践中的困惑问题,努力寻找到突破的路径,从而提高自己的业务水平和教育教学能力。

  (三)深化教学研究,提高教学水平

  1.做好课题研究工作。工作室学员人人开展科研课题研究,提高科研意识和研究能力,发挥带头、示范、辐射作用,善于发现和掌握教育教学规律,善于反思性总结,促进提高其他教师的教科研能力。

  2.认真搞好课例研究。以优质高效课堂为目标,以多种形式提供高质量的观摩课、研究课,组织教学策略研讨,提高教师的教学水平,真正发挥引领作用。

  3.加强课堂观察研究活动,学会观察、评价、改进课堂教学的技术和策略,有效提高课堂教学效率,打造优质高效课堂,培养学生的创新能力。

  (四)拓展发展渠道,提高反思能力

  1.加强网络资源的共享,优化网上研讨。工作室学员要充分利用网络资源进行教科研活动,加强学员之间、学员与教师之间的交流与合作,利用广东省教育资源公共服务平台不断学习众家之长,拓展自身专业发展渠道。此外工作室成员要坚持完善工作室网站和公众号,扩大工作室的影响力。

  2.举行专业成长交流会,根据自身的专业成长经历,认真总结,并通过交流,让培养对象及更多的教师分享其中的经验,并督促骨干教师,更加主动自觉的学习,不断完善,成为学者型、专家型的优秀教师。

  3.写作应成为工作室成员的一项经常性的工作。读书要写导读和读后感,交流要写交流提纲,观摩要写观课收获,教学要写教学反思,研究要做探究发现记录,及时写出自己的感想体会,随时记录自己的观察发现,撰写教学随笔,提高教研能力。每年要发表论文或获奖论文,努力成为本学科新秀,教学能手或学科带头人。

  (五)完善业务档案,实施考核评价

  各学员做到年初有计划,平时有记载,年底有小结。认真完成研修手册,包括研修计划、读书心得、教学论文、课题与教改研究、研修总结与自评、教学设计与课堂实录等。要做到随时收藏保存,年底接受检查与考核。每次参加工作室学习要签到,做到不随意请假。

  20xx年名师工作室主要工作安排

  一月份:

  制定名师工作室计划。

  二月份:

  1.召开名师工作室20xx年的首次工作会议。

  2.各学员制订并上交20xx年个人成长计划。

  3.工作室网站资源每人每月至少上传3个内容。

  三月份

  1.发动和招聘网络学员,使网络学员数不少于100人。

  2.工作室学员到实验小学跟岗学习一周。(具体安排见下表)

  四月份

  1.继续进行为期8天的第一次跟岗学习。

  2.写跟岗学习总结并上传至工作室网站及公众号。

  五月份

  开展送教下乡活动(具体时间与教研室同步)。

  六月份

  开展读书心得交流会。

  七月份

  1.召开工作室课题研究专题会议。

  2.召开学期工作总结会。

  八月份

  工作室学员网页建设专题讨论。

  九月份

  召开新学期碰面会。

  十月份

  工作室学员到实验小学进行第二期的跟岗学习,时间一周(具体时间待定)。

  十一月份

  1.本年度各学员完成一篇教学论文送评或发表。

  2.外出学习研修(具体时间以通知为准)。

  十二月份

  1.整理一学年资料归档。

  2.各学员学年成长小结、自评与考核。

  3.整理工作室总结,打印工作室活动精彩照片并张贴,做一份精彩相片回顾。

工作计划 篇4

  保证药品储存量量,继承晋升养护义务水平,包管公民安全用药权益,是深切贯彻GSP、促进企业养护解决尺度化的必然恳求,是全面执行企业量量目的的重要目标内容,是养护员真实执行量量职责、增进企业GSP尺度解决的根蒂任务。

  1、引诱思维战基础本则

  (一)引诱思维

  深切体味GSP粗力,对立以科学养护不雅观为统领,围绕保证药品储存量量,继承晋升养护义务水平为目标,安身于企业本相战药监禁理恳求的实际情况,着力解决养护中最基础、最直接、最实践的养护量量结果,全面增进养护尺度化,使人夷易远民众的安全用药权益得到包管。

  (两)基础本则

  按照“预防为主、消弭隐患”的本则,依照药品的量量特性及分类储存的恳求,连络库房实际情况,采取科学、合理、经济、有效的手段战方法,经过进程控制调理药品的储存条件,对药品储存量量中止定期搜查,抵达有效预防药品行量变同,确保储存药品行量的目的。

  2、义务目标战义务内容

  (一)义务目标

  保证药品储存量量,继承晋升养护义务水平。使养护义务任务战恳求得到落实,养护中存正正在的突出结果得到有效解决,药品的正正在库量量得到较着晋升,报益药品逐年减少,完成社会效益战企业经济效益的没有竭晋升。

  (两)义务内容

  养护人员应当依照库房条件、中部状况、药品行量特性等对药品中止养护,主要内容是:引诱战敦促储存人员对药品中止合理储存取作业;搜查并改善储存条件、防护方法、卫逝世状况;对库房温干度中止有效监测、调控;遵照养护挨算对库存药品的中不雅观、包拆等量量状况中止搜查,并建立养护记录;对储存条件有迥殊恳求的也许有效期较短的品种应当中止重面养护;支现有结果的药品应当及时正正在计算机系统中锁定战记录,并告知量量解决部门处理;对中药材战中药饮片应当按其特性采取有效方法中止养护并记录,所采取的养护方法没有得对药品构成污染;定期汇成、剖析、上报养护疑息。建立养护档案。探索新的养护编制方法,着力解决养护中突出的量量结果。

  3、养护义务的具体执行

  (一)养护储存的合理性搜查

  养护员每一个月对正正在库药品的分类储存、货品码放、垛位间距、色标及标识解决等义务内容中止巡查,及时更正支现的结果,确保药品按规定的恳求合理储存。

  (两)储存条件、防护方法、卫逝世状况的搜查并改善

  养护员每一个月对温干度监测调控、储存养护行动步伐拆备的符合性,避光、遮光、通风、防潮、防虫、防鼠等防护方法的有效性,安全方法的运转情况,货架、底垫等行动步伐拆备及货仓旅馆状况的`清洁卫逝世等中止搜查并改善。

  (三)加强温干度的监测取调控

  为保证各类库房的温干度符合规定的恳求,养护员应对库房温干度中止有效监测战解决,支现库房温干度超出规定范围或接近临界值时,应及时采取通风、降温、除干、保温等方法中止有效调控,并予以记录。对库中的温干度条件应定时中止不雅观察记录。

  (四)尺度库存药品的循环量量搜查

  遵照规定的方法战恳求,定期对库存药品的量量状况中止循环搜查,建立养护记录,准确记录药品行量状况。

  1、“三三四制”循环养护搜查按季中止,为幸免漏查,应宽酷遵照计算机系统提示中止,主要搜查中不雅观及包拆量量状况等。

  2、重面养护搜查按月中止,正正在量管部引诱下对储存条件有迥殊恳求的也许有效期较短的品种中止重面养护,建立养护档案表中止养护量量跟踪。

  (五)晋升处理养护中支现量量结果的能力

  养护中支现的结果通俗包括技术操作、行动步伐拆备、药品行量等圆面的内容,养护员应对支现的结果中止认真的剖析,及时上报量管部门核实、处理,遵照量管部门的恳求,采取方法,对质量解决历程执行改进,从而有效地控制药品储存量量。

  (六)强化药品养护档案取疑息的解决

  为给药品养护义务供应系统、全面的解决凭据,没有竭晋升药品养护的技术水平,应建立完善药品养护档案,汇集、剖析、传收养护历程中的疑息资料,从而保证药品养护量量系统的有效运转。

  药品养护档案是正正在一定的运营周期内,对药品储存量量的稳定性中止继续不雅观察取监控,总结养护经历,改进养护方法,堆散技术资料的解决手段,养护员应本着“以保证药品行量为前提,以处事业务运营需要为目标”的本则建立药品养护档案。

  养护量量疑息是按照GSP及公司制度的恳求,汇成、剖析战上报一定运营周期内运营品种的结构、数量、批次等项目,统计并剖析储存养护历程中支现的量量结果的相关目的,如量量结果产生的缘由、比率,进而提出养护义务改进的方法及目标等的疑息,以方便量量解决部门战业务部门及时、全面地操作储存药品行量疑息,合理调理库存药品的数量,保证运营药品符合量量恳求。

  (七)没有竭学习养护专业知识,紧密掌控影响药品行量的成分

  经过进程没有竭学习养护专业知识,体会影响药品行量的外延成分(易水解、易被氧化);体会药品的物理性量取量量的闭系(如挥支性、吸干性、吸附性、冻结性、风化性、熔化性、溶解性及色、嗅、味等);操作战监测影响药品行量的中正正在成分(如空气、温度、干度、光辉、微逝世物取昆虫、时刻);体会包拆容器及材料等成分对药品行量的影响;摸索体会一种或几种成分同时中止或交叉中止,彼此促进、彼此浸染而放慢药品的演变战失落效的情景。

  (八)按本地气候特点,采取有效的养护方法

  境内气候具有较着的亚热带季风气候特征,冬夏少,年纪短,四时明白,雨水充沛,光照符合,属浙中浙北冬次热夏秋湿润、半湿润副区。全年气温最低月正正在一月,匀称气温为5.3℃左右;气温最下月正正在七月,匀称气温达27.9℃左右;全年匀称温度为16.6℃,无霜期为242天。全年时令分布,年纪各为两个月,夏季四个多月,夏日约两个月。空气量量劣,为国家I级标准。 受海洋性季风影响,降水充沛,年匀称降水量为1645.3毫米,5~7月上旬是梅汛期,匀称降水量为464.1毫米。7月到9月为台风干涝期,遭到热带气旋影响,同时有一段下温、少雨气象;年匀称日照为1863.7小时;劫难性气象主要有干涝、台风、暴雨、洪涝、高潮、冰雹等。

  1、梅汛时刻

  重视粉针剂、颗粒剂、糖衣片、糖浆剂等的防潮搜查,对中药材、中药饮片采取防潮方法,预防虫蛀、霉变或微逝世物滋生滋长。对易潮解药品(如干酵母、VB1片、复圆苦草片)、易吸潮药品(如青霉素、婴女散)等应重视密启蕴藏。

  2、夏季下温时刻

  要加强对药品货仓旅馆的温干度调控行动步伐拆备的检测战卵翼,确保各种行动步伐拆备的安全普通运转。正正在温干度超标或临界时要及时采取稳妥有效的调控方法。重视胶囊剂、糖浆剂、硬膏剂、栓剂等的防热搜查,对遇光易演变的品种,加强避光遮光方法的搜查,预防日光晖映,对挥支性药品(如十滴水、伤膏)等应重视密启蕴藏。

  3、夏日下温时刻

  做好防冻药品的解决义务,重视硬膏剂、乳剂的防冻搜查。对易发生冻结的药物(如露有药物的水剂、以稀醇做溶媒的制剂,苦露醇、鱼肝油乳、紧节油搽剂、镁乳、氢氧化铝凝胶等,天热时会有结晶析出或演变),加强防冻方法搜查,视察是否是显现结晶析出。

工作计划 篇5

  轻工与纺织学院在过去的一年里,部长与干事的努力配合下取得了成绩,而且文艺部更是学院的重要组成部分之一,为学院各种大小活动提供帮助与支持。

  20xx学年里,文艺部部长与干事共10余人,不但为部里支持服务,还积极参加到各种学校、学院组织的活动中去,而且取得佳。在部里人与全学院同学的积极努力下,终于走完了这可喜可贺的一年。在校级健美操大赛中,并有学院文艺部承办,此次活动取得优异成绩,以第一名的成绩夺冠。文艺部在校级公众比赛中为学院的光彩锦上添花。“送你一支紫罗兰”,“百人大合唱”文艺部的每一位成员都积极投身于服务于支持的队伍中来,把两次校级活动办的有声有色。校级运动会中,文艺部组织的`学院队形队列方阵,以昂扬的气质展现出轻纺学院的向上精神和文艺部的努力成果。

  不管哪里有活动,文艺部都能参与到为学院做贡献的队伍中去,在新产生的文艺部领导班子中,依然会继续为学院的每一分荣誉积极争取,并且与学院的各个领导班子做好配合,做到更好。

  20xx-20xx年学年度马上开始,在学院领导班子的领导下,文艺部依然按照上一级指示,完成属于自己的本职工作,配合各个组织为学院争荣。

  新学期开始,马上面对的就是部里选拔真才实干型人才,招新便是一项重要任务。此次招新关系到文艺部的以后活动中的成果。首先应当重视起来,接下来就是对选出啊的文艺部新人指导,在文艺部领导班子商议后,做到每周或每次几次会议,把会议作为部长与干事之间最新沟通|方|.|文.=..%^的桥梁,能够刚好的把文艺部里的每一项任务在相互了解中保质保量的完成。每学年,学校或学院都要举行各种活动,有才华的出节目,能干的服务于台前幕后。文艺部便起到了一定的支持作用。所以,文艺部领导班子应该积极掌握学院人才的调动,配合学习学院活动顺利进行。

  文艺部要多举行一些部里活动,在学院选拔一些能歌善舞的的优秀人才,活动中,部里人应积极做好本职工作,而且可以与其他部联谊,促进沟通|方|.|文.=..%^,共创辉煌。

  无论是大活动还是小活动,只要是文艺部的份内工作,就要努力做好。本学年最大的活动就是“一二九”文艺晚会,文艺部要做的就是完成任务,并且力求完美。文艺部里,舞蹈社团,合唱团,健美操社团三个组织合起来一定能把此次活动完成的更好,并且在两个部长与干事的合作,更能为文艺部增添力量。

  20xx-20xx年学年度即将开始,在开始之际,文艺部已经做好了准备为学员的每一次活动准备力量。等待的是每次任务的考验。

工作计划 篇6

  一、外宣工作再上新台阶

  20xx年电台外宣任务省台6篇,市台120篇,争取九月底完成全年任务。

  为了提高新闻稿件的采用率,加强新闻和录音报道的前期策划,针对当前宣传重点拟定不同的宣传报道计划,从选题、撰写、录音、合成等各个环节进行精心制作,挖掘百姓关心的热点、难点,更多注重细节,尤其是同期声的使用,使新闻具有感染力,真实性和亲切感。

  目前,省台宣传重点栏目是《一村一品》、《现代乡村》、《新闻大屏幕》三个对农栏目。大型直播节目前期准备工作任务繁重,但是计分高,属于重点稿件,20xx年计划多联系、多储备直播节目嘉宾,重点考虑乐平镇后常村葡萄大棚规模化种植、镇村蒜薹的规模种植及杜郎口镇八仙药材种植合作社。另外,根据省台要求的每个时期的宣传重点,有针对性的编发新闻稿件,多上录音报道,提高中稿率,确保完成全年任务。

  市台宣传重点栏目是《新闻》。20xx年电台围绕县委县政府中心工作,及时发现县各行各业的先进典型,最大限度的整合新闻资源,多上稿、上好稿、上大稿,提高了知名度。借鉴先进县市如东阿、临清的经验,学习借鉴好的激励政策和工作方法。与市台建立起良好的合作关系,碰到好选题或较大选题,及时与市台联系,合作完成,提升了整体稿件的数量、质量。

  二、内宣确保播出无误

  值好班,采编好节目,准确及时地保证中央、省、县台新闻的正常播出,新闻在线及时更新、及时播出。

  保证电台录播、发射设备正常运行,技术部门跟上服务,设备有问题及时维修。20xx年做到了全年无事故播出,20xx年将继续保持。

  三、节目创新,办老百姓爱听的广播

  当前宣传媒体竞争激烈,传统的广播节目已不再适应当前形势,电台需要根据不断变化的客观实际,改革节目编排、设置,创新制作时尚、另类的电台节目,提高收听率,赢得更多忠实听众。

  在节目编排形式上创新,根据老、中、青、少不同年龄段,编排他们所喜欢的.节目,要灵活、针对性强,以新闻类节目为主线,增加资讯类、娱乐类、点播类、体育类节目;保留经典节目《娱乐大巴》《开心茶馆》《天天开心点》,这是台建台以来的优势节目,继续精化,丰富小版块,今年新上《爱车天天汇》《开心三十分》等栏目,根据听众和客户的需求,随时调整,把广播服务渗透到节目中,让听众得到最新的信息、较多的知识、有益的休闲。特别是加大公益广告的播出密度,弘扬社会良好风气。

  加强主持人业务学习和培训,提高他们的整体素质;每周及时召开研讨会,总结上周广播节目存在的问题,抓好整改落实。

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生产工作计划02-27

教研工作计划02-26

客服工作计划02-27

美术工作计划03-18

餐饮工作计划03-18

环保工作计划04-05

儿科工作计划12-11

酒店工作计划12-12