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产假申请书

时间:2024-05-13 16:03:52 申请书 我要投稿

关于产假申请书范文汇编8篇

  在眼下市场经济活跃的社会,我们会经常使用申请书,我们在写申请书的时候需要注意问题。写起申请书来就毫无头绪?以下是小编精心整理的产假申请书8篇,欢迎阅读与收藏。

关于产假申请书范文汇编8篇

产假申请书 篇1

尊敬的公司领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《XXX规定》本人申请休产假XX天、晚育假XX天(自×年×月×日至×年×月×日,共计XXX天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133XXX。

  特此请假,恳望批准!

  此致

敬礼

申请人:XXX

  申请日期: XX年XX月XX日

产假申请书 篇2

尊敬的学校领导:

  我计划于20xx年 月 日生下宝宝,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请______月_____日正式休产假,预计从____年____月____日至____年____月_____日,请予批准为盼。

  此致

敬礼!

  申请人:XXX

  XXXX年XX月XX日

产假申请书 篇3

尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期X月,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请X月X日正式休产假,预计从X月X日--X月X日,请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给XXX同志,经过近期的交接工作,XXX同志已经可以胜任本岗位工作了。非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

  特此申请,恳望批准。

  申请人:XXX

  XX年XX月XX日

  我国法律规定,产假期间,工资照发,但实践中应分两种情况讨论:

  第一种,是用人单位未女职工缴纳生育保险的,女职工的的`产假期间的待遇为:(一)生育津贴;(二)生育医疗费用;(三)计划生育手术医疗费用;(四)国家和本市规定的其他费用。上述费用均有社保基金支付。

  值得注意的是:在该种情况下,生育津贴即应视为女职工的产假工资,但由于生育津贴的计算方法是:女职工本人生育当月的缴费基数除产假天数得出的,该津贴的数额可能低于女职工的本人工资数额。因此,若生育津贴的数额低于女职工工资的,由用人单位补足差额。

  第二种,用人单位未给女职工缴纳生育保险的,女职工产假期间,工资由用人单位照发,这里的工资应包括计时工资、计件工资、岗位工资、奖金、津贴和补贴,应是女职工休产假之前的月工资标准。另外,女职工还可以要求用人单位报销生育医疗费用及疾患生育手术费用。

产假申请书 篇4

  尊敬的公司领导:

  本人生育产假即将到期,由于目前暂无人代替照顾孩子, 因此,现需要回家休息,调养身体。

  特向领导申请办理延长假期手续,特此申请,望领导审批。

  此致

敬礼!

  申请人:yjbys

  20xx年xx月xx日

产假申请书 篇5

尊敬的中心校领导:

  您好!

  我因生产,需要回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续。根据中华人民共和国晚育晚婚延长产假的相关条例,本人已符合国家晚婚晚育条件,特向组织申请产假XX天,时间为XXXX年X月X日至XXX年X月X日。

  请领导批准为谢。

  此致

敬礼

  请假人:XXX

  XXXX年X月X日

产假申请书 篇6

尊敬的领导:

  本人于20xx年____月____日的预产期,经医生建议,定于20xx年____月____日提前待产,特从20xx年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢! 申请人:_______________ 20xx年____月____日

  特此

敬礼!

  申请人:×××

  ×××年××月××日

产假申请书 篇7

尊敬的公司领导:

  本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求延长休产假×个月(从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  此致!

  申请人:

  ××××年×月×日

产假申请书 篇8

公司领导:

本人生育产假即将到期,由于目前暂无人代替照顾孩子, 因此,现需要回家休息,调养身体。特 向领导申请办理延长假期手续,特此申请,望领导审批。

  xxx

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